平成18年に株式会社エイド®を設立し、障がいのある方への理解を始め、少しでも多くの方のサポートや支援者の知識・技術向上の普及を胸に志を持って日々邁進しております。

私自身の父親も後天性の障がいがあり、社会に障がいとは何か？を認知していただくべく、多大な努力と労力を注ぐ姿を身近にみて育ちました。

そんな中、児童福祉法を根拠とする、障がいのある学齢期児童が学校の授業終了後や学校休業日に通う、放課後等デイサービスは全国に15,000事業所以上存在し、その中の殆どは「主な対象者が小学生のみであること」「ある一定時間の間、児童に漫画を読ませたりやゲームをさせるなど、本来あるべき自立に繋がるサポートが十分出来ていない」という状況にあることを様々な報告書を通じて知りました。

それと関連するように、一度就職した障がい者は、そのうち実に30％もの方が1年以内に離職しているとされており、早期からのサポートの重要性を強く感じ、当社では、障がいのある中学生・高校生等を対象として、将来の進学・就職に向けたサポートを行える全国的にもまだ少ない「就労準備型」というコンセプトで放課後等デイサービスを開設しました。

令和3年6月

代表　白石浩一